Enseñanza y Formación No Reglada

El pasado julio, CCOO firmó las tablas salariales para 2023, siendo los aspectos más relevantes los siguientes:

• Incrementos de las retribuciones entre un 3,75% y un 8% sobre todos los conceptos retributivos. • Retroactividad desde el 1 de enero de 2023. • Incremento del 8% para los puestos de trabajo que están vinculados al Salario Mínimo Interprofesional (SMI), hasta llegar a los 15.120 euros anuales para 2023. Señalar que para alcanzar el SMI se tiene que sumar el Salario Base y el Complemento de Dedicación, lo que supone la imposibilidad de absorción de cualquier otro complemento salarial. • Incremento adicional de 300 euros anuales en el salario base (+5,71% del salario base en total) para los cuatro puestos de trabajo para los que se exige mayor titulación y sobre los que recae directamente la mayor responsabilidad educativa: profesor/a titular, profesor/a de taller, educador/a social y titulado/a no docente.

Es importante remarcar que dichas tablas salariales aún no están publicadas en el Boletín Oficial del Estado (BOE) y que, por tanto, las empresas pueden no actualizar los salarios mientras no se publiquen. Una vez realizado este trámite, dispondrán de un plazo de dos meses, desde su publicación, para hacer efectivos los atrasos que en su caso puedan corresponder.

Accede aquí al documento completo:

Tablas salariales.pdf

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